关于塑造市场监管省域现代化先行人才优势的汇报发言.docx

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关于塑造市场监管省域现代化先行人才优势的汇报发言.docx简介：
关于塑造市场监管省域现代化先行人才优势的汇报发言为贯彻落实省委新春第一会精神，我局坚持大人才观，系统构建122N干部人才建设谱系，加快形成人才成就市监、市监成就人才的双向奔赴、相互成就生动局面，为打造市场监管现代化省域样板提供坚实的干部人才支撑。一、围绕纪律部队标准要求，扎实锻造1支市场监管铁军队伍。坚持新时代好干部标准和一体系三机制工作要求，以纪律部队的高标准和严要求，全链条贯通干部选育管用，全方位释放干部使命价值，全系统激活干部整体资源，加快建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是把握四个角色定位，不断擦亮**市场监管干部队伍的鲜明底色。牢牢把握争做改革创新排头兵、高质量发展促进派、优化营商环境主力军、经营主体和群众合法权益维护者的四个角色定位，坚持融入大局、服务大局，坚持系统观念、集成高效，坚持改革创新、探路先行，坚持法治保障、数字赋能，坚持需求导向、监管为民，积极投身市场监管现代化建设的生动实践。**在中央知识产权保护检查考核中实现4连A，知识产权行政保护工作绩效考核全国第一，在国家食品安全工作评议考核中实现8连A，继国务院质量工作考核7连A后在首次中央质量督察考核中获得优秀，省域公平竞争先行先试改革等多项工作经验在全国推广。二是树牢整体市监理念，加快构建专业化复合型干部队伍的培养格局。创新干部引育机制，编制干部展开>>

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